A rede de supermercados Santa Maria, localizada na região metropolitana de Porto Alegre, vai adotar a escala 5×2 em suas lojas. A mudança começa em junho na unidade da Capital e em julho nas demais lojas.
A empresa tem atualmente 300 funcionários distribuídos em quatro lojas, nas cidades de Porto Alegre, Viamão e Alvorada. Para implantar a nova jornada, será necessário contratar cerca de 75 novos trabalhadores. De acordo com o proprietário, Thiago Freitas, cada funcionário terá uma folga no final de semana e outra no meio da semana.
“Será nosso diferencial para contratação. Com duas folgas na semana, queremos captar mais currículos e melhorar a qualificação dos candidatos”, explicou Freitas.
Além disso, a rede planeja abrir uma quinta loja em Viamão, ainda em local mantido em sigilo. O investimento previsto é de R$ 6 milhões, com projeto da MasterPlann.
No Congresso Nacional, tramitam projetos de lei que propõem proibir a escala 6×1 e reduzir a jornada semanal de trabalho de 44 para 40 horas. As propostas ainda não foram aprovadas, mas algumas empresas já estão se antecipando às possíveis mudanças.
Expansão e mercado de trabalho
A adoção da escala 5×2 pela rede Santa Maria reflete uma tendência no setor de varejo e supermercados. Com a medida, a empresa busca se destacar na captação de talentos e oferecer melhores condições de trabalho, em um momento em que o mercado de trabalho na região metropolitana passa por transformações.
A coluna Giane Guerra, do jornal GZH, acompanha o movimento empresarial na região. A reportagem também contou com a colaboração de Isadora Terra e João Pedro Cecchini.
